Kelly est un acteur historique du recrutement et des ressources humaines en France. En s’équipant d’une solution d’intelligence commerciale, ils ont réussi à transformer le recrutement pour leurs clients en profitant d’un ciblage précis des interlocuteurs clés dans chaque organisation. Découvrez leur retour d’expérience dans notre nouveau cas client.

Cas client Kelly

L’intelligence commerciale au service du recrutement

Comment sourcer de nouveaux candidats en dehors des canaux traditionnels ? Maymouna Diop, chargée de marketing chez Kelly, et Morgane Barbier, consultante en recrutement vous racontent comment le déploiement de ByPath a su pallier l’essoufflement de modes de recrutement « traditionnels ». En récoltant des indices précis et contextualisés (à l’image des signaux business faibles pour les commerciaux), ByPath permet à Kelly d’optimiser son processus de sourcing et de recrutement.

« Aujourd’hui, dénicher les bons candidats via les canaux traditionnels est une tâche de plus en plus compliquée. Grâce aux alertes de ByPath, nous pouvons plus facilement identifier les bons contacts. »

L’accompagnement de ByPath

Le déploiement de la solution d’intelligence commerciale est accompagné par les équipes ByPath : des formations hebdomadaires d’e-learning ainsi que des ateliers de remise à niveau permettent une intégration fluide de la solution auprès des équipes de Kelly.

Les avantages de ByPath pour les recruteurs

Pour Morgane Barbier, consultante en recrutement chez Kelly, la solution d’intelligence commerciale améliore la qualité et l’efficacité du recrutement en accélérant la recherche et la qualification des candidats et en fournissant des informations précises et facilement accessibles aux recruteurs. Les collaborateurs de Kelly peuvent ainsi être plus réactifs et prendre contact avec les décideurs clés au bon moment, avec des informations à jour, grâce à un outil ergonomique et instinctif, directement branché à leur CRM.

Découvrez comment la solution d’intelligence commerciale de ByPath a transformé l’approche de sourcing et de recrutement de Kelly en téléchargeant le cas client.